Valoración de la capacidad laboral tras IT. 5ª Edición Ver más grande

Introducción a la valoración de la capacidad laboral tras IT. 7ª edición

C4. PRODUC-5080VFE

En este curso se introducen los fundamentos de las metodologías de valoración de la capacidad laboral y, en concreto, la metodología NedLabor/IBV. Se presentan los principales instrumentos para la valoración de los requerimientos de trabajo y de las capacidades del trabajador, con algunos ejemplos basados en la citada metodología.

Calendario: del 6 de noviembre al 4 de diciembre de 2019
Duración: 35 horas

Matricula abierta

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187,60 €

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DATOS GENERALES:

DIRIGIDO A

  • Titulados en ciencias de la salud con interés en la valoración de la capacidad laboral.

OBJETIVOS

  • Relacionar el concepto de requerimientos del puesto de trabajo y capacidades físicas del trabajador.
  • Identificar herramientas que se emplean actualmente para identificar los requerimientos del puesto de trabajo.
  • Identificar metodologías y sistemas comerciales para la evaluación de la capacidad funcional del trabajador.
  • Conocer una metodología de evaluación conjunta de requerimientos y capacidades físicas del trabajador como método para valorar su capacidad laboral.


CONTENIDO

METODOLOGÍAS PARA LA RECOGIDA DE INFORMACIÓN DE REQUERIMIENTOS FÍSICOS DE TRABAJO Y PARA LA EVALUACIÓN DEL TRABAJADOR

  • Sesión 1: Descripción de técnicas
  • Sesión 2: Las metodologías de evaluación de la capacidad funcional del trabajador



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